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人口红利期前沿信息_人口红利案例(2024年11月实时热点)

内容来源：麦吉窗影视所属栏目：教程更新日期：2024-11-28

人口红利期

人口杠杆所谓人口红利期也就是我们人口突然暴涨的年代，大约从60年代开始，再到85年遇另一个高峰，此后21年开始断崖式下跌，如果从资本的角度看，一个人代表一个经济（创造财富同时创造需求与消费），在60年的青壮年期（80-10年）及85年代青壮年期（05-35年）为社会带来的经济效益最高，这个阶段我理解成人口红利期，社会基础建设在20年前后达到基本饱和状态（基本上各个村、各个山里的路都修建完成了，基础交通建设覆盖增长率边际明显降低）。从整体养老体系来看，8090后赡养6070后这一波是完全没问题的，两波婴儿潮衔接的非常合适，但20后的不足在人类寿命明显延长的情况下，使得整个养老体系出现了压力，年轻人不愿意生娃，是社会问题，逼是逼不动的，随着经济的发展，个人意识的觉醒是造成年轻人不再受集体意识完完全全支配的主要原因（或者说，过去很多不愿意生娃的人在集体意识压迫下被迫生娃的不在少数），发达国家鼓励生娃除了国家把娃养到18岁外还要养母亲养到孩子6岁，如果真的有足够多的人本能上就愿意生娃，就不需要这么大的激励了，所以在没有强力的集体意识支配和压迫的情况下（社会进步的重要表现），人口减少是必然的。当人口减少到一定程度，8090后这一波婴儿潮时期的人都噶了之后，我们也会自然的成为福利国家，地广人稀，国家已经被我们建设得很富强，他们只需要继承就可以了，其实拉长时间看，我们都只是历史进程中的一颗螺丝钉罢了。

伊拉克人口普查初步结果公布：人口超4540万财联社11月26日电，伊拉克总理苏达尼当地时间25日公布了全国人口普查的初步结果。据统计，伊拉克全国总人口为45407895人，其中城市人口比例为70.3%，农村人口比例为29.7%。年龄构成上，伊拉克15岁以下人口占比36.1%，15至64岁劳动年龄人口占比60.2%，65岁及以上人口占比3.7%。苏达尼指出，伊拉克劳动年龄人口占比达到60%，人口年增长率为2.3%，已进入“人口红利期”。当地时间20日，伊拉克举行该国27年来首次全国人口普查。#热点引擎计划#

市场营销为什么要有策划方案且精细化运营 1.移动互联网人口红利期消失 2.制定策划方案能够提供合理的操作流程，科学细致地提高工作效率 3.制定策划方案能够进行成本核算，有利于风险把控 4.有利于工作完成后对工作进行复盘，有利于优化工作流程 5.结合渠道、转化流程和用户行为数据精细化运营，用最小的成本，挖掘最大的流量价值因为市场在不断的变化，要想让自己更优、最优，那就要懂得精细化运营。关注订阅《市场营销|策划方案及精细化运营》精细化运营，用最小的成本，挖掘最大的流量价值

人口形势变天了，中国人口减少了： 2022年全国人口减少了85万人，2023年减少了208万人。分省市来看，人口减少的省市自治区已经从2022年的13个，增加至去年的20个。这意味着，我们的人口红利期已经终结。

3个小时全脱稿，黄奇帆先生多维度讲解中国经济发展的新战略新路径，全在脑子里，包括详尽的数据，佩服[抱拳][强] 从进出贸易，新质生产力，内外双循环，中国制造，人民币国际化，新能源，集成电路，颠覆性创新，人口红利期，服务贸易，生产性服务业，高水平再开放，自由贸易，一带一路内地同步开放，自贸区。。。

这五类专业方向，千万别踩坑！普通家庭的孩子，千万别选这五类专业方向。没有背景、没有资源，一旦选错，后悔莫及，尤其是最后一个。 𐟚렦𑉨ﭨ耦–‡学、小学教育、学前教育从2024年开始，师范的普通批次就是个坑。原因有两个：一是人口出生率降低，人口红利期已经过去；二是很多地区的教师取消编制，换成合同编，说白了就是临时工。 𐟚력𘦧†的专业除了财务管理，其他带管理的专业千万别碰，比如人力资源管理、企业管理、土地资源管理、经济管理。听起来高大上，但毕业时可能连工作都找不到。 𐟚렧œ‹似好就业的专业像电子商务、物流管理这种专业，确实好就业，但工资特别低。你的学历可能还不如那些有经验的人，甚至985的比不过专科生，专科生又比不过那些没上过大学的人。 𐟚력œŸ木建筑这个市场已经饱和了。比如土木建筑、风景园林、城乡规划，连设计院都发不下来工资，房地产还有跑路的。 𐟚렦–𐥢ž专业很多人觉得新增专业毕业时用人单位会抢着要，但要注意，新增专业连教材都不确定，大学老师都不知道教什么，考研也没有对口方向。你毕业时可能根本没人要。以上五个坑，一定要避开。想了解更多专业信息，记得关注哦！

「辽宁进入重度老龄化」【中国老龄化报告：老年抚养比18连升，广东、浙江、北京人口红利凸显】最新发布的中国统计年鉴2024，展现出我国各个地区老龄化的现状。目前，我国各地的老龄化现状明显不同：2023年，65岁及以上人口占比中，辽宁达到21.06%，是各个省份中占比最高的；与之相对应的是，广东、新疆和西藏65岁及以上人口占比尚不足10%。根据国际惯例，一般将65岁及以上人口占总人口比例为14%的社会称为深度老龄化社会。而统计年鉴的数据显示，2023年我国19个省份65岁及以上人口占比超过14%。然而，这并不表示我国人口红利的完全消失。一般来说，人口红利期，指人口负担系数（即抚养比）小于或等于50%的人口机会窗口期。目前来看，广东、浙江、北京等五个省份的总抚养比尚不足40%，仍然有较为明显的人口红利。详见：中国老龄化报告：老年抚养比18连升，广东、浙...（21财经）

我国或将迎来前所未有的人口死亡高峰！专家：三个因素驱动所致人口，是一个国家发展的根本基石，如果没有了人口，那么所有的发展和规划都将是泡沫。我国在改革开放之后凭借巨大的人口市场获得了巨大的前进动力，并且一直持续到现在。然而，我国巨大的人口红利期即将过去，因为根据最新的人口数据显示，我国即将迎来前所未有的人口死亡高峰期。根据相关专家分析，人口死亡高峰的形成原因很多，但主要的原因还是新生人口数量和死亡人数的对比基数、存活几率的提高以及死亡率的降低。这三个主要因素就是决定天秤平衡的砝码，每一个因素的变动都会直接影响每年的死亡人数。比如新生儿持续增长、科技的进步，以及生存条件的改善让人口普遍寿命有所提高，这样的两个因素就能够让国家的人口平均寿命有所提高，也就是人们常说的日趋老龄化。但是反之，新生人口的下降却能够直接造成整体人数以几何数量的锐减。 1949年新中国成立时，虽然生产能力比较落后，但人们的幸福指数极高，再加上生活相对稳定，所以在短短的五年之内，新生儿就从最初的1275万人暴增到了1954年的2232万。尽管从1958年开始我国经历了三年自然灾害，在面临饥饿和生存的困境时，直接导致了新生儿的数量锐减到不足950万。1962年之后，国家度过了艰难期，新生人口又开始出现大幅度反弹，在1963年时更是达到了惊人的2934万之多。随后的十多年时间里，我国平均每年都保持大约2000万人口的增长，一直到计划生育开始，总体人口的增长才开始有所控制。然而就是从1949到1979这30年的时间里，我国的总人口数就已经从5.15亿增长到了9.75亿，也正是这一阶段出生的人口，成为了新中国改革开放初期我国快速发展的主要力量。同样，这一批人如今也成为了影响我国死亡人数的重要因素。根据2022年的社会调查数据显示，我国人口的平均寿命从1950年的38.76岁已经涨到了78.2岁，从年龄上来算，建国初期出生的一批人刚好在75岁。也就是说，随着时间的继续推进，我国人口出生率极高的那一段时间，即将顺延成为死亡人口极高的时间。根据推算，我国从2024年开始，将会达到平均每年死亡接近1600万人的数字，到2061年时将会迎来每年死亡1900万的死亡高峰。这并不是我国对于老年人生命的不够重视，而是人体寿命终究无法摆脱自然死亡的规律，而这个死亡数字的基数是和当初新生儿的数量有着密不可分的因果关系。那么，我们应该怎样避免这种情况的出现呢？其次，推动老龄化产业的发展。这里的老龄化产业并不仅仅是“为老人服务”，还有“让老人为社会继续服务”的含义。都说“家有一老如有一宝”，老人在家庭中的位置往往都是“定海针”，是“主心骨”。虽然这里面有一种我国“以孝治家、以孝治国”的传统理念影响，但更主要的是老人多年的经验和阅历往往都是年轻人所没有的，尤其有老人的家庭要比没有老人的家庭要有更好的凝聚力，这也是一个社会所需要的。不可否认，老人在上了年纪之后，行动力、自理能力都在很大程度上受到了身体和头脑老化的影响，但是却不能否认一些有技术、有阅历的老人在某些方面要比一些年轻人还要优秀。给这些老人制造一些能够继续发光发热的机会，不仅能够增加社会的发展力，更能激发老年人对生活的希望。另外，老龄化是一个相对命题，死亡率也同样是相对的数值。我们可以在尽量控制死亡数量的同时，增加人口增加数量，也可以拉低死亡率的基数。简单来说，就是用新生儿的数量，来对冲死亡率的数量。众所周知，现在我国很多年轻人任凭长辈怎么催都不想结婚，结了婚的不想生孩子，即便国家发布了二胎、三胎政策，但年轻人在面对房贷、车贷、工作等生活所带来的压力时，还是有越来越多的人选择了“不婚”“丁克”。这样所带来的直接后果，从宏观上来说是国家没有了下一代的新鲜血液、没有了发展的动力，从个人微观角度上来说，就是将会面对“老无所养、老无所依”的结果，即便有养老机构能够为老人提供服务，但终究还是“没有自己的棉袄暖”。总之，社会老龄化、人口死亡高峰，这是一个关乎国家发展和民族未来的事情，但又不是仅仅增加某一项服务行业投资就能够解决的问题，而是一个多元化、综合化的复杂问题。我们还需要用更加积极的态度和更加有效的方法，来应对这一严峻的话题。

【「女子二胎咨询休产次日竟遭辞退」：在公司工作已有3年，今年才刚续完签】今年6月，北京的刘女士发现自己怀孕二胎，并于9月10日向公司咨询休产假事宜，结果次日上午，人力便约谈刘女士要求其协商离职。刘女士拒绝后，对方又以其未在公司任何OA系统申请或发邮件告知自己怀孕为由坚决解除劳动合同，表示 ...

知名专家翟振武曾预测，放开二孩、三孩政策后，中国将新增9700万个新生儿，导致人口激增。而现实与预测大相径庭，这一反差引发了社会各界的深思。在中国人口政策的转折点上，翟振武教授的预测如同一道惊雷在学术界引起轩然大波。2014年，他在《人口研究》期刊发表论文，预测全面二胎政策的实施将引爆出生率的火箭，使其飙升至4.5%，预计新增人口高达5000万。然而现实却是一记响亮的耳光，自2015年政策落地至2018年，年出生人口仅在1786万至1523万之间徘徊，不及预测峰值的一半。全国人口不仅未见上涨，反而走起了下坡路，这一结果无疑让所有人大跌眼镜。二十世纪初，那时,中国正值人口红利期,年轻劳动力源源不断涌入,犹如滚滚江河奔腾向前,推动了国家的腾飞。然而好景不长,自1979年开始实施计划生育政策,人口出生数量逐渐变少。老龄化也越来越严重,人口红利期也就此走向终结。当前的人口问题不仅仅是数字上的减少，它背后反映的是一个国家深层次的社会经济挑战。随着出生率的持续下降和人口老龄化的加速，劳动力市场面临着供需不平衡的危机。年轻劳动力的减少直接影响了经济社会的持续发展，尤其是对医疗、教育等行业的冲击尤为明显。销售婴儿用品的商家也将不可避免地面临歇业的风险，这一趋势将对多个行业造成重创，导致工厂关门，大批工人失业，从而推动失业率的上升。社会矛盾亦随之日益加剧。随着人口老龄化问题的恶化，养老保障体系的压力不断增大，医疗资源分配不均的问题也日益凸显。人口下降还带来了消费市场的萎缩，影响国家整体的消费水平和内需动力。普通民众同样面临巨大的压力，生活成本的增加、就业机会的减少，以及对未来社会保障的担忧，都成为困扰人们的现实问题。深入剖析生育率下降的背后，我们不难发现几个关键因素。首先是女性的生育观念的改变。越来越多的女性选择在职场上奋斗，而非仅仅局限于家庭生活。这种转变意味着，相对于过去，现代女性对生育多个孩子持有更为谨慎的态度。生育成本的提高也是一个不容忽视的因素。从孕期保健到子女教育，再到日常生活的方方面面，抚养孩子的经济压力让许多年轻夫妇望而却步。在经济压力和生活成本不断攀升的现实面前，生育计划往往被推迟或缩减。婚恋观念的变迁也在潜移默化中影响着生育率的走势。过去,结婚生子被视为人生必经的自然阶段。但如今越来越多的青年倾向于未婚或推迟结婚,更加注重个人成长和生活品质,不再将成家立室视为必然选择。种种社会变迁正是导致翟振武教授的预测严重偏离实际的根源所在。政府在应对这些问题上面临着巨大的压力。为了扭转人口下降的趋势，国家已经实施了一系列激励生育的政策，但实际效果并不明显。现实中，年轻家庭仍然面临着诸多压力，如幼儿看护设施的匮乏、育儿假期的有限性以及职场对育龄女性的不够包容等。这些因素都在一定程度上影响了年轻一代对于生育的选择。面对严峻的人口问题，我们需要综合性的策略来应对。通过提供生育补贴、延长育儿假期、增加公立幼儿看护设施等措施，政府可以在一定程度上减轻年轻家庭的经济和时间负担，从而提高他们的生育意愿。此外政府还应该推动职场性别平等，保障育龄女性的职业发展权益，减少她们因为生育而面临的职业中断或歧视。社会环境的改善对于提高生育率同样重要。这包括营造尊重生育价值的社会氛围，以及提供更加全面的儿童教育和健康保障。通过这些措施，可以降低家庭对生育和养育孩子的顾虑。只有通过国家政策和社会文化的双重努力，我们才能逐渐缓解人口减少带来的负面影响，实现人口与社会之间的和谐进步。【免责声明】文章描述过程、图片都来源于网络，此文章旨在倡导社会正能量，无低俗等不良引导。如涉及版权或者人物侵权问题，请及时联系我们，我们将第一时间删除内容！如有事件存疑部分，联系后即刻删除或作出更改。

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