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军人人才网官网在线播放_部队文职2024岗位表(2024年11月免费观看)

内容来源：麦吉窗影视所属栏目：导读更新日期：2024-11-28

军人人才网官网

军队文职考试全攻略：过来人的真实经验大家好，我是之前在军队文职工作过的老员工，最近看到很多关于军队文职的讨论，觉得有必要给大家分享一些真实的内幕消息。希望对那些想考军队文职的朋友们有所帮助。管理岗和技能岗的区别 𐟓Œ 首先，大家要知道管理岗和技能岗的区别。管理岗是正式编制，而技能岗是没有编制的，合同三年一签。所以，如果你想要一个稳定的职业，管理岗是更好的选择。工资待遇 𐟒𐊊关于工资，大家也要有个清晰的了解。刚入职的管理岗工资大概在7K到8K之间，而技能岗则是5K到6K。那些说本科毕业就能拿到1W多工资的，纯属忽悠！考试频率和报名方式 𐟓… 管理岗的考试一年只有一次，通常在10月报名，12月考试。不存在补录或者提前报名的说法。唯一的报名网站是军队人才网，所有信息提交都在这里进行，不存在其他渠道的审核。报考条件 𐟚늊报考军队文职有一些年龄限制，要求35周岁以内。现役军人不能报考，体制内的人员报考需要单位出具同意证明。选择岗位的小技巧 𐟎“ 如果你有机会选择岗位，建议选择限高校毕业生的岗位。应届生报考军队文职的要求相对较低，而且这种条件已经帮你筛选了一批人。公共科目考试 𐟓š 虽然公共科目都是客观题，但题量和难度都不小。大家要学会在规定时间内做对尽可能多的题目。面试环节 𐟑€ 过了笔试还有面试，大家不能掉以轻心。面试同样重要，需要做好充分的准备。总的来说，军队文职考试虽然有一定的难度，但只要认真准备，还是有机会的。希望这些信息对你们有所帮助！如果有任何问题，欢迎留言讨论！

#郑州城市服务台# 【二七广场青年人才专场招聘会本周六举行】10月26日（本周六）上午，二七区人力资源和社会保障局、二七区德化街街道办事处联合河南123人才网，将在德化步行街（德化新街5号口）举办职引未来—2024年大中城市联合招聘高校毕业生暨重点产业链金秋招聘月专场招聘会活动。此次招聘对象主要为青年人才、高层次人才、应往届毕业生、离校未就业、转岗求职青年、技能型青年人才、退役军人等急需就业群体。参会重点企业涉及计算机、环保科技、机械制造、智能数字化、教育、食品、旅游、传媒、金融、法律、汽车、物流、建材、医疗、农牧、美容等多个行业。招聘岗位涵盖大部分专业类别，岗位集中在新媒体、短视频运营、项目经理、店长、管培生、电子商务、技术、行政、设计、会计、计算机、工程师、运营主管、主播、律师、实习生等，提供岗位10900余个，求职了解更多岗位请关注“河南招聘市场”公众号。届时为了满足广大青年对职业规划的需求，活动现场还将设立企业招聘区、企业展示区、求职登记填写区等区域，以便多元化服务求职者，进一步为求职青年进行岗位匹配和面对面推荐。招聘会时间：10月26日（周六）9：00-12：00 招聘会地址：二七广场德化步行街（地铁1号线/3号线二七广场站D口出至德化新街5号口）咨询电话：0371-56722127

军队文职的那些坑，你踩过吗？𐟒㊦œ€近看到不少关于军队文职的讨论，越来越多人开始关注这份工作。确实，文职工作相对稳定，值得考虑。不过，网上关于文职的说法五花八门，今天我就来给大家扒一扒，避开那些坑！𐟚늧†岗和技能岗的区别首先，管理岗是正式编制，而技能岗没有编制，合同三年一签。这一点很明确，管理岗的优势在于稳定性。管理岗的补录传闻很多人说管理岗有补录机会，这其实是误解。所谓的补录只针对内部人员，外部社招的朋友们就别想了，完全不现实。管理岗的考试和资料审核管理岗的考试一般固定在12月左右进行。有些人说部队内部有合作的培训机构，可以提前审核资料，包你上岸。这都是骗局！审核资料只需要在报名时在军队人才网上传就行了，其他任何审核都是假的。工资待遇管理岗刚入职的工资大概在7-8千左右，技能岗则是5-6千。别听那些吹得天花乱坠的说法，什么一个月工资一万五六，那都是无稽之谈。课程和培训有些课程收费几百块，其实这只是个开始，报完这个课还有下一个课，一环接一环。别问我怎么知道的，这都是经验教训。考试费用技能岗没有考试费，管理岗每科50块，两科一共100块。考试费直接在人才网缴纳，不存在代办和代报名的说法。岗位选择和报考条件选岗位要根据自己的专业或者专业大类来选。农学专业的岗位几乎没有。年龄限制在35周岁以内，现役军人不能报考，体制内人员报考需要单位出具同意证明。以上就是我最近看到的一些争议较大的帖子总结，希望对正在了解军队文职的朋友们有所帮助。如果以后看到更多的争议话题，我会继续更新。𐟓š

军队文职真的不适合女生吗？其实没那么难！最近看了张雪峰关于军队文职的言论，说女生不适合考军队文职。但作为一个上岸的过来人，我想说，文职其实并没有大家想象的那么复杂。而且，文职不是现役，所以也没有那么严格的训练。首先，文职的工作内容和现役军人不同，我们不需要每天早起训练，一年也就1-2次体能测试。工作上手也很快，实习期结束后就能独立处理很多事情了。而且，双休、节假日都正常放，在院校工作的还有寒暑假，简直让人羡慕。再说说待遇，文职的薪资待遇还不错，而且单位不要求住宿，随时可以回家。出省啥的只需要请个假，审批流程也很快。体测每年都有，但真的没那么吓人，只要按照流程走就行了。报考须知筛选岗位可以去官方网站【军队人才网】下载近三年的岗位表，按照专业、地区、学历进行筛选。注意岗位的其他条件，比如有没有党员、专业证书等附加要求。报名缴费资料信息提交后要及时跟进，审核通过就可以报名了。文职考试有两门，每门50元。缴费成功后才算报名成功，注意时间哦。资料准备教材：推荐粉笔或中公的教材，选一个顺眼的就行。不建议买二手的，因为考纲在变化，去年的教材可能已经不适用了。网课：阿里木江：言语理解、文段分析和中理理解法卫昕文职：基础知识讲课脉络清晰，速记口诀实用性强花生十三：技巧+实战，讲课自带逻辑（适合有基础的人）钩不了沉：判断逻辑讲得很细致，适合拔高齐麟：数量讲解方法独特，通俗易懂高照：讲课很温柔，资料分析，适合小白真题：选择近五年的真题，参考价值高。可以直接买电子版的，多打印几份，真题至少刷3遍。面试注意着装简单大方，尽量穿正装。文职面试形式是结构化+专业知识问答。总结常考的题目，对镜练习，梳理出自己的框架模板。总的来说，军队文职并不是大家想象中的那么难考，尤其是对于女生来说，完全可以考虑。希望大家都能顺利上岸！𐟒ꀀ

广东省学徒制全日制大专弹性就读指南嘿，大家好！今天咱们来聊聊广东省的学徒制全日制大专弹性就读问题。最近有不少朋友在问关于报考条件、学习模式、收费以及学校和专业选择等方面的问题，我就给大家一一解答吧！报考条件 𐟓‹ 首先，咱们来说说报考条件。其实并不复杂，主要有以下几类人群可以报考：广东户籍的应届生、高中生、技工、电大中专毕业生。省外户籍的考生需要有广东省的毕业证，并且父母其中一个在广东有三年社保。企业在岗人员、失业人员和退役军人也可以报考。参加三+证书与学考 𐟓š 如果你高考不理想，没被录取也没关系，只要你有考生号，就可以报考学徒制。这个政策还是挺人性化的，给了大家更多的选择机会。模式与收费问题 𐟒𐊦Ž夸‹来，咱们聊聊模式和收费。这里主要有两种模式： 0+3弹性模式：这个模式不需要你在校学习，弹性学制让你自由选择是否去企业上班。主要目的是做人才储备，适合那些想要自由就业的同学。企业教学点招生：这个模式不需要你交任何费用，因为学校会有补贴给到企业教学点。录取后，你可以直接上学校官网缴费，简单方便。学校与专业选择 𐟏늦œ€后，咱们来看看学校和专业选择。所有的学校都是公办院校，专业选择也很丰富，比如有：计算机应用技术物联网应用技术软件技术人工智能应用技术建筑工程技术机电一体化技术中药学人工智能应用技术工商企业管理学前教育电子商务物流管理安全技术管理人力资源管理总的来说，广东省的学徒制全日制大专弹性就读政策还是挺友好的，给了大家更多的选择机会。如果你有相关问题，欢迎随时提问哦！

#山西##太原身边事# 【山西全面启动2024年金秋招聘月活动】10月22日，记者从省人社厅获悉，为帮助劳动者求职和企业招聘，促进人力资源供需匹配，自10月中旬至11月中旬，该厅联合省民政厅、省退役军人事务厅、省总工会、省工商联等部门在全省范围内开展金秋招聘月活动。 ⠂ 2024年金秋招聘月活动以“‘就’在金秋⠢€˜职’面未来”为主题，面向有用工需求的各类用人单位，特别是民营企业、中小微企业、个体工商户；以及有就业创业意愿的各类求职人员，特别是高校毕业生、农民工、退役军人、登记失业人员，提供全方位就业服务。通过走访调研、政策宣讲、招聘对接、权益保障等活动，为供需双方搭建对接平台。10月18日，省人力资源市场举办了2024年金秋招聘月医药专场招聘会；10月19日，太原市举办了2024年金秋招聘月专场招聘会，晋中市举办了“2024年金秋招聘月暨退役军人（随军家属）专场招聘会”。活动期间，我省将坚持省市县三级联动，采取线上线下相结合、集中活动和常态化服务相配合等方式，分层分级分类精准组织开展各类招聘活动，将金秋招聘月打造成为宣传政策、强化服务的品牌活动。在山西人才网开辟专区，动态更新发布岗位需求信息，利用公共招聘网、短视频平台等线上载体，开展直播带岗、视频双选等云招聘活动。充分发挥公益性零工市场带动效应，推出一系列便民服务举措，为零工人员与用人单位、中介机构对接提供免费场地。（山西经济日报全媒体记者王佳丽） ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂

#山西# 【山西2024年金秋招聘月活动启动！】记者10月23日从省人社厅获悉，为帮助劳动者求职和企业招聘，促进人力资源供需匹配，自10月中旬至11月中旬，该厅联合省民政厅、省退役军人事务厅、省总工会、省工商联等部门在全省范围内开展金秋招聘月活动。　　2024年金秋招聘月活动以“‘就’在金秋、‘职’面未来”为主题，主要针对人群为有用工需求的各类用人单位，特别是民营企业、中小微企业、个体工商户；有就业创业意愿的各类求职人员，特别是高校毕业生、农民工、退役军人、登记失业人员。　　招聘月活动通过政策宣讲、招聘对接、权益保障等活动，为供需双方搭建对接平台。10月18日，省人力资源市场举办了2024年金秋招聘月医药专场招聘会；10月19日，太原市举办了2024年金秋招聘月专场招聘会，晋中市举办了“2024年金秋招聘月暨退役军人（随军家属）专场招聘会”。　　活动期间，我省坚持省市县三级联动，采取线上线下相结合、集中活动和常态化服务相配合等方式，分层分级分类精准组织开展各类招聘活动，将金秋招聘月打造成为宣传政策、强化服务的品牌活动。在山西人才网开辟专区，动态更新发布岗位需求信息，利用公共招聘网、短视频平台等线上载体，开展直播带岗、视频双选等云招聘活动。充分发挥公益性零工市场带动效应，推出一系列便民服务举措，为零工人员与用人单位、中介机构对接提供免费场地。（山西经济日报全媒体记者王佳丽）山西人社

#山西# 【我省金秋招聘月活动成效明显共签订就业（意向）协议2.82万人】11月22日，省人社厅发布消息，10月中旬至11月中旬在全省范围内组织开展的2024年金秋招聘月活动成效明显。活动期间，共签订就业（意向）协议28200多人，其中高校毕业生14700多人，退役军人2072人，登记失业人员3778人，农民工3644人。本次活动聚焦搭建供需对接桥梁，多部门合力确保活动扎实开展。省人社厅、民政厅、退役军人事务厅、总工会、工商联联合印发活动方案，统筹推进各地各部门密切协作，周密组织，发挥部门优势，形成工作合力，提升活动实效。各级人社部门普遍通过新闻媒体、微信公众号、抖音平台等广泛宣传报道，多渠道多形式发布就业创业政策、岗位信息、活动公告、招聘会安排预告等，提高金秋招聘月活动的知晓度。活动期间，共发放就业政策等宣传材料20.1万份。活动坚持省市县联动、线上线下招聘相结合，密集组织分行业、分群体、分专业的招聘活动，搭建企业与求职者之间的就业桥梁。期间，举办招聘活动319场，7075家（次）企业提供岗位14.01万个（次）。各地围绕重点群体针对性地推荐适合的岗位和服务项目，提供职业指导、技能培训、政策咨询等服务。通过山西人才网组织105家企业参加线上招聘，提供岗位3819个，投递简历1089份。通过零工市场信息平台为3300家（次）用工主体发布零工岗位需求3万个，促进供需两端“双向奔赴”。（山西经济日报全媒体记者王佳丽） ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂ ⠂

军队文职的那些事儿，你了解多少？𐟤” 最近看到不少关于军队文职的讨论，感觉有必要给大家澄清一下。以下是我个人的经验分享，希望能帮到你们。岗位编制和管理 𐟓‹ 首先，管理岗是有正式编制的，而技能岗则没有编制，合同三年一签。这一点很明确，不用纠结。工资待遇 𐟒𐊥…𓤺Ž工资，管理岗刚入职的工资在7K到8K之间，技能岗则是5K到6K。那些说本科毕业就能拿到1W多工资的，纯粹是骗人的！考试和报名 𐟓… 管理岗的考试一年只有一次，通常在10月报名，12月考试。不存在补录或者提前报名的说法。报名只能在军队人才网进行，提交信息后等待审核。年龄和报考条件 𐟓 报考年龄限制在35周岁以内，现役军人不能报考。如果是体制内的人员，需要单位出具同意证明。选择岗位的小建议 𐟎“ 如果能选择限高校毕业生的岗位，尽量选这个。应届生报考军队文职的要求相对较低，而且这种岗位已经帮你筛选了一批人。公共科目考试 𐟓š 虽然公共科目都是客观题，但题量和难度都不小。要学会在规定时间内做对尽可能多的题。面试环节 𐟑€ 过了笔试还有面试，不能掉以轻心。面试同样重要，需要认真准备。大概就是这么个情况，希望这些信息对你们有所帮助！如果有更多问题，欢迎留言讨论。

“惠帮企@链上沈阳”赋能民企高质量发展　　新华网沈阳11月25日电今年以来，沈阳市“惠帮企@链上沈阳”工作专班着眼民营企业发展中的信息不对称、资源对接不畅等瓶颈问题，探索创建智慧平台与服务驿站有机联动模式，构建起全方位、深层次、广覆盖的助企服务体系。 “惠帮企@链上沈阳”工作专班助力企业签约合作。　　工作专班设立108个“惠帮企@服务驿站”，如同神经元广泛分布于企业集聚区，与智慧平台相互配合，实现信息快速传递与精准对接，确保企业需求得到回应。驿站启动以来，累计开展各类撮合对接活动950余次，惠及企业2.3万余家次，帮助企业融资5.8亿元、解决用工需求2800人次。　　沈阳市大东区二台子街道服务驿站联合沈阳市燃气公司，针对4家企业“瓶改管”需求深入调研、科学规划，最终优化建设方案，为企业节约成本超30万元。沈阳市沈北新区先进制造产业园服务驿站与市人社局、市退役军人事务局联合开展人才政策宣讲，并根据企业需求定制用工方案，帮助25家企业成功招揽了急需人才。　　“平台+驿站”的服务模式，打破了地域限制，拓展了企业合作的边界。线下活动增强了企业间信任与互动，促进了产业链上下游企业协同创新和资源共享。线上，企业通过“惠帮企@链上沈阳”平台发布需求2200余项，订单金额达11.5亿元，平台智能撮合对接9000余家次。线下，工作专班举办供需对接会、合作大会等，为企业创造面对面交流合作机会。今年9月举办的健康产业合作大会，吸引了200余家企业参会，现场签约8个项目，签约额6亿元。 “惠帮企@链上沈阳”工作专班助力企业数字化转型。　　沈阳市大东区中科城市数字经济产业园服务驿站推动中科院沈阳应用生态所专家与艾测科技有限公司合作，实现科技成果转化并形成产品量产。网易沈阳数字产业中心把“数字+零售”模式带到沈阳市场，帮助本土商品借助网易平台打入全国市场，同时还带动本地相关产业数字化转型，催生了一批新的商业模式与业态。 #新时代六地辽宁杠杠滴# #振兴新突破辽宁杠杠滴# #有一种美好叫辽宁#

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